Polres Cilacap Rapat Penyusunan LKIP Tahun 2022, Kapolres: Untuk Meningkatkan Kinerja Menjadi Lebih Baik

LKIP: Polres Cilacap menggelar Rapat Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Tahun 2021 di Mapolres Cilacap, Selasa 18 Januari 2022. CILACAP - Kepolisian Resor (Polres) Cilacap menggelar Rapat Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Tahun 2021 di Mapolres Cilacap, Selasa 18 Januari 2022. LKIP adalah laporan kinerja tahunan berdasarkan perjanjian kinerja yang berisi pertanggungjawaban kinerja suatu instansi dalam mencapai tujuan atau sasaran strategis instansi. Kepala Kepolisian Resor (Kapolres) Cilacap Ajun Komisari Besar Polisi (AKBP) Eko Widiantoro SIK MH menyampaikan, LKIP Polres Cilacap yang akan disusun merupakan wujud akuntabilitas pencapaian kinerja dari pelaksanaan rencana strategis Polres Cilacap tahun 2020 - 2024 dan rencana kerja tahun 2021 yang telah ditetapkan melalui perjanjian kinerja tahun 2021. Sehingga pada hakekatnya sudah menjadi kewajiban dan upaya untuk memberikan penjelasan mengenai pencapaian kinerja yang telah dilakukan selama satu tahun anggaran (TA) 2021. "Serta menjelaskan keberhasilan maupun kegagalan dalam pencapaian kinerja pada tiap-tiap indikator kinerja yang menjadi tanggungjawab masing-masing Satfung," kata Kapolres pada sambutan Rapat LKIP Tahun 2021. Dalam rencana kerja tahunan, Kapolres menambahkan, Polres Cilacap pada TA 2021 memiliki 5 sasaran strategis yang dijabarkan pada 2 indikator kinerja utama, dan 14 indikator kinerja pendukung atau penunjang, di mana indikator tersebut menjadi alat ukur yang menggambarkan tingkat pencapaian suatu kegiatan atau sasaran yang telah ditetapkan. Adapun indikator kinerja utama dan indikator kinerja pendukung di tahun 2021 yakni, Indeks Pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban Masyarakat, Indeks Penegakan Hukum, Indeks Profesionalitas SDM Polres Cilacap, Indeks Kompetensi Pelatihan SDM Polres Cilacap, Persentase Pemenuhan Alkom Siap Operasional, serta Persentase Usulan Pembangunan pada Polres Cilacap. Indikator lain yakni Modernisasi Sarana dan Prasarana Sesuai Teknologi Terkini, Persepsi User Terhadap Kemudahan Akses Data, Nilai AKIP, Level Kapabilitas APIP, Penyajian Laporan Keuangan, Nilai Reformasi Birokrasi, Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian, Nilai Kinerja Anggaran, Presentase Penanganan Pengaduan Masyarakat, dan Presentase Penyelesaian Masalah Hukum yang dihadapi Polres Cilacap. https://radarbanyumas.co.id/polres-cilacap-gelar-penandatanganan-perjanjian-kinerja-dan-pakta-integritas/ Melalui Penyusunan LKIP ini, Kapolres berharap dapat memberikan informasi kinerja yang terukur yang telah dicapai oleh Polres Cilacap pada tahun 2021. "Serta sebagai upaya perbaikan berkesinambungan untuk meningkatkan kinerja Polres Cilacap menjadi lebih baik lagi sesuai harapan masyarakat," tandas Kapolres. (rdr/nas)

Sumber: