160 Karyawan Trans Banyumas Lolos Evaluasi Kinerja, Kontrak Dilanjutkan

PURWOKERTO, RADARBANYUMAS.CO.ID – Untuk mengetahui performa dan kedisiplinan karyawan selama tahun 2024, PT Banyumas Transportasi (Trans Banyumas) melakukan evaluasi kinerja kepada total 160 karyawannya. 

Sebanyak 160 karyawan yang di evaluasi terdiri dari 112 orang driver, 12 orang bagian operasional, 12 mekanik, 12 orang bagian keuangan dan HRD, 7 orang bagian gudang atau bengkel, dan 5 security.

Direktur PT Banyumas Transportasi Ipoeng Marsikun mengungkap hasil dari evaluasi tidak ada pengurangan karyawan. Seluruhnya melanjutkan kontrak hingga 31 Desember 2025. Penandatanganan kontrak dilakukan pada Jumat (27/12/2024).

"Seluruh karyawan melanjutkan kontrak. Tetapi ada beberapa karyawan yang perpanjangan kontraknya hanya selama 3 bulan. Karena kinerjanya dibawah rata-rata," ungkapnya, Jumat (27/12/2024)

BACA JUGA:Cegah Kejahatan, Trans Banyumas dilengkapi IoT

BACA JUGA:Trans Banyumas akan Melayani Hingga Kota Lama Banyumas

Diketahui, evaluasi kinerja dilakukan sejak tanggal 20 Desember 2024 hingga 24 Desember 2024.

Dalam evaluasi ini ada tiga test yang harus dilakukan yakni Standar Pelayanan Minimal (SPM), Service Level Agreement (SLA) dan Layanan Prima.

"Evaluasi kinerja selama satu tahun untuk menilai dari kedisiplinan, absen, apakah ada denda dan aduan masyarakat," kata Ipoeng.

Hasil dari tes evaluasi kemudian digabungkan dengan data kedisiplinan. Jika dibawah rata-rata maka akan diberhentikan kontraknya. Sebaliknya apabila diatas rata-rata akan dilanjutkan.

Ipoeng menambahkan, dalam evaluasi ini juga ada pemeriksaan kesehatan. Hal ini sebagai salah satu bentuk kesiapan, khusunya driver selama libur natal dan tahun baru. (alw)

Sumber: